Frühförderung Hameln-Pyrmont
Veröffentlicht vor 4 Wochen

Stellenangebot

Mitarbeiter:in (m/w/d) in der Frühförderung - 021/24

für unsere Frühförderung in Hameln zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für die Dauer von Beschäftigungsverbot, Mutterschutz und anschließender Elternzeit.

 

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Ganzheitliche Förderung von Kindern mit Beeinträchtigung, drohender Beeinträchtigung oder Entwicklungsverzögerung
  • Beratung der Eltern und des sozialen Umfeldes
  • Kooperation mit Netzwerkpartner:innen
  • Förderplanung
  • Dokumentation

 

Sie sind:

  • Heilpädagog:in
  • Sozialpädagog:in
  • Kindheitspädagog:in
  • Dipl. Pädagog:in
  • oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation

 

Zusätzliche Voraussetzung:

  • ein Nachweis über einen Masernschutz gemäß § 20 Abs.9 Infektionsschutzgesetz
  • Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen
  • Erste-Hilfe-Kurs

 

Nach welchen Grundlagen arbeiten wir?

  • nach dem humanistischen Menschenbild
  • nach den Grundannahmen und der Philosophie nach „Marte Meo“

 

Was bieten wir Ihnen?

  • verlässliche Arbeitszeiten in Teilzeit mit 25 Std./Woche
  • eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • ein lebendiges Arbeitsklima
  • die Möglichkeit, Erfahrungen in anderen Geschäftsbereichen zu sammeln
  • regelmäßige interne und externe Fortbildungen und Supervisionen
  • einen zukunftsorientierten Arbeitgeber
  • Firmenfitness

 

Ihre Bewerbung:
Wenn Sie Lust auf eine neue, interessante und anspruchsvolle berufliche Herausforderung haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Stellennummer 021/24 per E-Mail an: personal@plsw.de. Oder nutzen Sie einfach unser Online-Bewerbungsformular.


Wir setzen uns für den Schutz der in der PLSW lebenden Menschen, Kinder und Jugendliche vor Gewalt und Missbrauch ein und verlangen vor jeder Einstellung und später in regelmäßigen Abständen ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis.
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.


Mitarbeiter:in (m/w/d) in der Frühförderung - 021/24 <p>für unsere <strong>Frühförderung in Hameln zum nächstmöglichen Zeitpunkt, </strong>befristet für die Dauer von Beschäftigungsverbot, Mutterschutz und anschließender Elternzeit<strong>.</strong></p> <p><strong>Was sind Ihre Aufgaben?</strong></p> <ul> <li class="CxSpFirst">Ganzheitliche Förderung von Kindern mit Beeinträchtigung, drohender Beeinträchtigung oder Entwicklungsverzögerung</li> <li class="CxSpMiddle">Beratung der Eltern und des sozialen Umfeldes</li> <li class="CxSpMiddle">Kooperation mit Netzwerkpartner:innen</li> <li class="CxSpFirst">Förderplanung</li> <li class="CxSpMiddle">Dokumentation</li> </ul> <p><strong>Sie sind: </strong></p> <ul> <li>Heilpädagog:in</li> <li>Sozialpädagog:in</li> <li>Kindheitspädagog:in</li> <li>Dipl. Pädagog:in</li> <li>oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <p><strong>Zusätzliche Voraussetzung: </strong></p> <ul> <li class="CxSpFirst">ein Nachweis über einen Masernschutz gemäß § 20 Abs.9 Infektionsschutzgesetz</li> <li class="CxSpMiddle">Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen</li> <li class="CxSpMiddle">Erste-Hilfe-Kurs</li> </ul> <p><strong>Nach welchen Grundlagen arbeiten wir?</strong></p> <ul> <li>nach dem humanistischen Menschenbild</li> <li>nach den Grundannahmen und der Philosophie nach „Marte Meo“</li> </ul> <p><strong>Was bieten wir Ihnen?</strong></p> <ul> <li class="CxSpFirst">verlässliche Arbeitszeiten in Teilzeit mit 25 Std./Woche</li> <li class="CxSpMiddle">eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li class="CxSpMiddle">ein lebendiges Arbeitsklima</li> <li class="CxSpMiddle">die Möglichkeit, Erfahrungen in anderen Geschäftsbereichen zu sammeln</li> <li class="CxSpMiddle">regelmäßige interne und externe Fortbildungen und Supervisionen</li> <li class="CxSpMiddle">einen zukunftsorientierten Arbeitgeber</li> <li class="CxSpMiddle">Firmenfitness</li> </ul> <p><strong>Ihre Bewerbung:</strong><br /> Wenn Sie Lust auf eine neue, interessante und anspruchsvolle berufliche Herausforderung haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der <strong>Stellennummer 021/24 per E-Mail an: personal@plsw.de. Oder nutzen Sie einfach unser</strong>&nbsp;<a href="https://www.plsw.de/ueber-plsw/karriere/online-bewerbung/?tx_powermail_pi1%5Bbewerbungsart%5D=Online-Bewerbung&amp;tx_powermail_pi1%5Bstellenbezeichnung%5D=Mitarbeiter%3Ain%20%28m%2Fw%2Fd%29%20in%20der%20Fr%C3%BChf%C3%B6rderung%20%20%20%20-%20%20%20021%2F24&amp;cHash=d6c244ea1f00f011e8288350b45cd76e" target="_self">Online-Bewerbungsformular</a>.</p> <p class="text-gray-400"><br /> Wir setzen uns für den Schutz der in der PLSW lebenden Menschen, Kinder und Jugendliche vor Gewalt und Missbrauch ein und verlangen vor jeder Einstellung und später in regelmäßigen Abständen ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis.<br /> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p> Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH https://www.plsw.de/ https://www.plsw.de/typo3conf/ext/plsw/Resources/Public/Images/logo.svg 2024-01-26 PART_TIME Hameln 31785 Hermannstraße 1 Niedersachsen Deutschland

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Carolin Brock

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